C-Level & Executive
Search für Kandidaten

Ihre nächste Top-Position
beginnt genau hier

Sie sind bereit für den
nächsten Karriereschritt?

Als erfahrene Personalberatung mit klarem Fokus auf Führungskräfte und C-Level-Positionen begleiten wir Sie diskret und professionell auf Ihrem Weg in ein neues berufliches Kapitel – mit exzellenter Beratung, tiefem Marktverständnis und maximaler Vertraulichkeit.

Ob Geschäftsführung, Bereichsleitung oder strategisches Top-Management:

Wir bringen Sie nicht nur mit den renommiertesten Unternehmen der Baustoffindustrie, Bauwirtschaft, des Baustoffhandels und der Finanzdienstleistungen zusammen, sondern auch mit ausgewählten Unternehmen aus weiteren Branchen, in denen wir über fundierte Erfahrung und ein belastbares Netzwerk verfügen – immer passgenau, auf Augenhöhe und mit dem Anspruch, das perfekte Match zu schaffen.

Executive Search by People Career –
Karriereberatung auf C-Level

Als anerkannte Top-Personalberatung in unserer Zielgruppe genießen wir bei Unternehmen
wie Kandidaten hohes Vertrauen – und das aus gutem Grund:

Unser Engagement endet nicht beim Lebenslauf. Wir sehen den Menschen hinter der Position
und bieten Ihnen mehr als nur einen Job – wir eröffnen Ihnen neue Perspektiven.

Unser Versprechen:

Zugang zu verdeckten Vakanzen,
die nicht öffentlich ausgeschrieben sind

Absolute Diskretion und Vertraulichkeit
in allen Phasen des Prozesses

Tiefgreifende Einblicke in
Unternehmen und Unternehmenskultur

Wertschätzende Kommunikation und
persönliche Begleitung auf Augenhöhe

KONTAKT

Wir lösen die 4 größten Hürden
auf Ihrem Karriereweg

Verdeckter Stellenmarkt

Die spannendsten C-Level-Positionen werden selten öffentlich ausgeschrieben – sie liegen im verborgenen Teil des Arbeitsmarkts. Genau hier setzt People Career an: Über unser exzellentes Netzwerk, tiefes Branchenverständnis und exklusiven Zugang zu verdeckten Mandaten öffnen wir Türen, die anderen verschlossen bleiben. Dabei verlassen wir uns nicht nur auf Erfahrung – sondern auch auf moderne Methoden, innovative Tools und ein feines Gespür für den Cultural Fit.

Zeitaufwand & Datenschutz

Aufwendige Bewerbungsprozesse, endlose Formulare, mangelnde Diskretion – das muss nicht sein. Bei uns genießen Sie eine persönliche, zeitsparende und vertrauliche Betreuung – ohne Umwege und mit höchsten Datenschutzstandards.

Unklare Stellenprofile

Oberflächliche Stellenanzeigen bieten kaum Einblick in die tatsächlichen Anforderungen und das Umfeld der Vakanz. Durch unseren engen Austausch mit den Unternehmen erhalten Sie authentische Informationen, die Ihnen echte Entscheidungsgrundlagen bieten.

Passive Wechselbereitschaft

Mehr als zwei Drittel aller Führungskräfte sind nicht aktiv auf Jobsuche – aber offen für den richtigen Impuls. Wir bringen Ihnen spannende Optionen näher, die zu Ihrer Persönlichkeit und Ihrem Anspruch passen – chancenreich, realistisch und individuell abgestimmt.